dnes je 22.12.2024

Input:

12.4 Čestné prohlášení osoby "pečující" o dítě (děti)

23.5.2024, , Zdroj: Verlag DashöferDoba čtení: 3 minuty

12.4
Čestné prohlášení osoby "pečující" o dítě (děti)

Ing. Antonín Daněk

Čestné prohlášení osoby "pečující“ o dítě (děti)

Čestně prohlašuji, že splňuji podmínky celodenní osobní a řádné péče alespoň o jedno dítě do 7 let věku nebo nejméně o dvě děti do 15 let věku, stanovené v § 3 odst. 8 písm. c) ZPZP. Jako součást tohoto prohlášení přikládám rodný list (rodné listy) mého dítěte ..............., narozeného dne ............... Dále prohlašuji, že tento nárok současně neuplatňuje jiná osoba.

Zaměstnavateli oznámím veškeré změny, které mají vliv na zařazení do této kategorie, a to nejpozději do 8 dnů ode dne této změny.

Ve ........ dne..........

.........................

podpis zaměstnance

Právní úprava:

Zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění, ve znění pozdějších předpisů

  • § 3 odst. 8 písm. c) ZPZP

Zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění a o změně a doplnění některých souvisejících zákonů, ve znění pozdějších předpisů

  • § 7 odst. 1 písm. k) ZVZP

Komentář:

Pro účel stanovení vyměřovacího základu zaměstnance se jedná o rozhodný doklad, proto je předložení takového čestného prohlášení kontrolními orgány zdravotních pojišťoven oprávněně vyžadováno.

Pokud zaměstnavatel přijímá do zaměstnání "pečující osobu“, tedy osobu splňující podmínky celodenní osobní a řádné péče dle citovaného zákonného ustanovení, pak použije na formuláři Hromadné oznámení zaměstnavatele kód "P“ s datem nástupu do zaměstnání. Na dalším řádku může - není to však jeho povinností - oznámit ztrátu nároku na platbu pojistného státem kódem "T“, nejčastěji ke dni předcházejícímu dni nástupu do zaměstnání za předpokladu, že osoba byla v této kategorii u zdravotní pojišťovny registrována (například se sama přihlásila), pokud toto neučiní dotyčná osoba sama, což je primárně její

Nahrávám...
Nahrávám...