Dub anebo osika?

V jedné estonské pohádce s nedobrým koncem se hlavní hrdinové proměňují ve stromy - ten statečný v pevný dub a ten bojácný, který neobstál v náročných situacích, v třepotající se osiku. Výstižná symbolika pro dnešní dobu, nemyslíte?

Stále více stresující pracovní prostředí vede zaměstnavatelé, kteří nezřídka stresové podmínky vytvářejí, k hledání odolných jedinců. Jak ale zjistit, že máme před sebou stabilního uchazeče a ne člověka podobého šikmé věži v Pise?  Vyzkoušet můžete několik otázek a pozorně sledovat, jak daný člověk odpovídá a reaguje.

Klíčovým je zjištění, co a v jaké intenzitě vlastně daný kandidát za zátěž považuje. K tomu nám pomůže základní otázka, směřující na jedincovy minulé zážitky: „Můžete uvést…